润学问答

1. 什么条件才能去美国工作?为什么直接给美国公司投简历这么难?

美国公司雇佣美国公民和美国绿卡,流程和条件非常简单;美国公司雇佣澳洲/加拿大/新加坡/墨西哥/智利国籍公民,通常直接拿TN/E3/H1b1签证,流程也比较简单(不需要排名,可以直接在机场海关当场拿到)。

美国公司雇佣中国公民,条件非常繁琐:

  1. 用英语完整流畅完成面试,提前大半年签好offer,完成背景调查;

  2. 公司提前大半年帮你花大成本雇律师,准备H1b工作签证的申请材料;

  3. 律师帮你4月份抽H1b签证和费用支票,中签率30%(不分公司、薪酬、行业、国家,中签率一致),当你拿到H1b签证后,可以年底正式到美国大使馆拿到H1b签证,直接登陆美国;

  4. 如果抽签失败,必须反复重复步骤2和3,一年年不断抽签,直到抽中为止;

  5. 抽中H1b签证后,公司帮你排EB2雇主担保绿卡,需要再经过5年的时间,拿到绿卡。

因此美国公司直接雇佣中国公民,不止金钱成本非常昂贵,而且时间非常漫长——绝大多数美国公司如果能雇到美国本地人或者留学生,压根不用考虑中国公民——除非你有杰出的个人能力,保证能为美国公司带来巨大收益和利益,或者你成为美国公司商业布局中不可或缺的一环,美国公司才会必须不惜一切代价、时间、机会成本、金钱等方式,按照上述方式帮你解决这些问题。

如果你只是普通初级的程序员、产品经理、市场、HR、会计等岗位,美国公司不可能也没有任何动机去帮你解决工作身份签证问题,更不可能去接受一个几乎无法用英语流畅工作的外国人去提供3~6倍薪资溢价。

2. 为什么硅谷科技大厂会提供L1签证的移民机会?

因为以上步骤非常麻烦繁琐,因此大型科技公司(以Amazon AWS、Google著称),会帮你使用L1签证的方式解决美国工作签证的问题:

  1. 招聘你到北京、上海、苏黎世、东京、温哥华等容易拿到工作签证的城市,工作1年以上;

  2. 工作1年后,公司以“资深员工”的方式,申请美国的非移民签证L1,让你到美国工作;

  3. 在持有L1签证期间,你可以在美国全职工作,同时抽5~6次的H1b签证,一旦抽中后,即可使用H1b正式开始工作,否则公司会每年花费金钱雇佣律师帮你继续抽H1b;

  4. 一旦L1签证过期,公司会再次帮你解决L1签证,再次入境美国,继续每年抽H1b签证。

但符合L1签证的公司较少,必须是在同公司架构下的海外其他办公室中工作至少一年,且海外分部满足许多苛刻条件。L1签证的金钱成本不仅比H1b更高,而且对公司的要求也更高,因此只有少数跨国互联网和科技公司(Google、Amazon、Meta、Apple、Qualcomm、Intel等)和跨国银行才有动机和能力为员工办理。

3. 除了H1b和L1以外,还有哪些其他工作签证?

几乎绝大多数在美国工作的中国国籍公民,如果没有移民和绿卡,都只能且必须依靠H1b和L1签证合法工作,但有极少数情况是例外的:

  1. 如果你是非常杰出的科学家(比如公司职位和工作相关的、引用次数非常高的杰出PhD,或者顶级艺术家、音乐家等),可以使用O1签证工作;

  2. 如果你是卡车司机,长期定居加拿大,并且有加拿大枫叶卡(加拿大永居证),可以短暂使用B1签证入境美国拉货接订单。

除此之外,几乎没有其他签证可以提供中国公民使用的美国工作签证。

4. 为什么一定要留学?美国留学读书的本质,是花钱买OPT吗?

是的。

对于绝大多数留学生来说,OPT(Optional Practical Training)就是留学并找工作移民定居的最重要途径,没有之一。留学签证的F-1毕业后,可以使用1~3年的OPT。OPT是无条件工作的工卡,只要你找到工作,就可以在美国使用OPT自由工作、跳槽等,只要F-1身份的留学生在毕业之内60天找到工作,就可以使用OPT直接找雇主零门槛开始工作。

一般STEM(Science, Technology, Engineering, and Math)专业的OPT总共3年左右,非STEM专业(包括法律LLM和JD)的OPT只有1年。在OPT期间,雇主可以帮F-1身份留学生抽H1b工作签证,一旦抽中后,即可转成H1b身份继续工作,否则OPT用完后必须停止工作并回国。

绝大多数STEM专业的留学生,在OPT顺利延期后,都有3次OPT的抽中机会,其中大部分人有概率至少获得一次抽中H1b的机会,这时候如果雇主在工作offer中承诺提供sponsorship,会在H1b三年期之内尽快开始排EB2绿卡。通常EB2绿卡需要排期大于3年,于是需要雇主和员工在三年H1b用完后再续一次(extension),直到在EB2绿卡中拿到EAD卡。

非STEM(也就是非理工科)毕业生,因为OPT只有一年,抽中H1b的概率极小,因此雇主普遍不愿意花成本提供sponsorship。如果雇主提供sponsorship,哪怕在当前的H1b抽签状态下,也有极大概率抽不中,不得不在OPT使用结束后停止工作并回国。

本质来说,F-1签证的留学生,对于其他海外招聘员工来说,最大的优势是三年OPT:你不仅可以直接买机票到公司当场面试,而且可以毕业后当场入职,当场工作,不需要任何额外的时间缓冲。对于绝大多数商业公司来说,立刻入职工作是非常重要的巨大优势,而三年OPT的工作时间也提供了足够大的概率让雇主帮你3~4次抽到H1b签证,顺利转换身份。

总结:对于绝大多数理工科(尤其是程序员)来说,留学就是买OPT,OPT就是王道,OPT就是工作身份。

5. 还有哪些身份可以在美国的工作机会?

  1. Day-1 CPT学校。CPT是美国F-1留学生的实习生工卡,和OPT一样,公司不需要准备任何材料,即可当场提供工作机会。很多社区或者地方学校会提供非常便宜的Day-1 CPT项目,只要你被录取,在入学的第一天开始,即可申请CPT工卡,以实习生的身份进任何美国公司工作,在一年之内工作后可以抽签等方式转换成H1b等其他身份。但Day-1 CPT也是有要求的:

    • 必须保证F-1的学生身份,要交学费(一学期几千刀,对于工资来说并不贵),同时还要完成保持F-1身份的学校课程,包括上课、作业、考试等,会牵扯额外精力;

    • Day-1 CPT并不是最终身份,必须继续通过H1b等途径转换成可移民签证,并且排EB2的流程完成绿卡。

  2. 自己办理美国绿卡,包括以下几种:

    • EB1A: 对于有国际享誉的大奖和声誉的杰出人才,包括诺贝尔奖、菲尔兹奖、普利策奖、奥斯卡奖等顶级国际大奖得主、运动员等,或者类似国际奥委会等国际组织的核心成员等;
    • EB1B: 顶级科研人员,对于有PhD博士学位或者高校教授,拥有硬核科研和新闻报道,拥有过硬的学术界推荐信,并且论文总引用次数>1000(总引用次数没有严格规定,热门领域要求会更高,冷门和理论领域要求会更低),并且致力于在北美学术领域继续发展;
    • EB1C: 对于有严格子母公司关系的跨国公司高管,可以申请EB1C绿卡;
    • EB2 NIW: 对于普通科研人员(级别和水平不够EB1B的其他PhD、Master和科研人员),可以在中国大陆直接排EB2 NIW,好处是不需要雇主,自己直接操作,缺点是不能直接拿到,需要和EB2 track一起等排期,通常需要4~6年;
    • EB3: 普通技术和熟练工人,非技术劳工需要10年的等待排期;
    • EB4: 宗教工作人员和牧师,名额较少,而且需要深厚的宗教背景和正规团体雇佣,无需排期,门槛较高;
    • EB5: 投资移民。对于中国人来说,EB5投资移民需要100万美元 + 7年以上排期,门槛较高且等待时间较长。

6. 我还可以获得哪些其他国家国籍,从而直接入境美国工作?

如果中国国籍公民选择加入其他国家国籍(注意:仅仅有永居是不够的,必须需要国籍公民),可以轻松在美国获得非移民工作签证,无需任何条件,这些国家包括:

  • E3签证:澳大利亚国籍
  • TN签证:加拿大国籍、墨西哥国籍
  • H-1B1签证:新加坡国籍、智利国籍

持有以上国家护照,均可以不需要sponsorship直接拿工作签证入境美国工作。当然,以上签证都是非移民签证,理论上可以提供无限工作期限直到退休,但实际上,你也可以同时要求雇主提供sponsorship,帮你工作期间继续抽H1b签证并排EB2绿卡,帮你早日拿到美国绿卡。

持有这些签证依然有一些限制:

  • 虽然理论上这些签证可以无限期工作,但美国海关依然有权力随时以各种理由收回工作签证,因此并不像美国绿卡一样,在法律上永久保险
  • 这些签证并不能合法在美国从事任意工作,都有一些基本的要求,比如白领工作、本科学位以上等——使用这些签证从事刷盘子或者收银员等工作,是不会被批准的
  • 当以上国籍的公民辞职或者裁员后,依然可以出境后入境,通过护照进入美国并在美国生活,但无法继续工作——直到在美国找到下一份工作后,可以再次入境并申请这些签证,从而继续工作。这个流程比较繁琐,需要保证流程的稳定性

(未完待续)

Author: admin

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